Prema posmatranju uspješnih ljudi, klinički psiholog i autor knjige “Never Go Back: 10 Things You’ll Never Do Again”, dr Henri Klaud otkrio je određena buđenja koja ljudi imaju – u životu i biznisu, tako da se nikada ne vraćaju na stare načine na koje su radili neke stvari.
“Prije nekoliko godina, loša poslovna odluka me je dovela do interesantne diskusije sa mentorom”, navodi dr Klaud, i dodaje:
“Naučio sam vrednu lekciju na teži način, a on me je uvjerio da je dobra stvar kada jednom naučite lekciju i više nikada se ne vratite na nju. Pitao sam se koja su to ključna buđenja kroz koja prolaze uspješni ljudi, a koja zauvijek promijene način na koji rade određene stvari, koja ih guraju da uspiju u biznisu, vezi i životu? Počeo sam da proučavam ova buđenja, ispitujući ih već godinama”, ističe dr Cloud.
Ne vraćajte se na staro
Bilo da je riječ o poslu ili emotivnoj vezi prekinutim zbog dobrog razloza, ne bi trebalo da se vraćate na istu stvar, očekujući drugačije rezultate, bez nekih značajnih promjena.
Ne radite ništa što zahtijeva da budete nešto što, zapravo, niste
U svemu što radite, morate sebe da upitate: “Zašto ja ovo radim? Da li sam sposoban za to? Da li mi odgovara? Da li je to održivo?”. Ukoliko je odgovor na sva pitanja ’ne’, treba vam izrazito dobar razlog da dalje nastavite sa tim.
Ne mijenjajte drugu osobu
Kada shvatite da ne možete natjerati nekoga da radi nešto što vi želite, dajete joj/mu slobodu i dozvoljavate da iskuse posljedice. Ako ovako postupate, pronaći ćete i ličnu slobodu.
Ne možete da udovolje svima
Jednom kada shvatite da ne možete zadovoljiti sve, počinjete da živite sa punom svrhom, nastojeći da zadovoljite prave ljude.
Ne birajte komfor nego benefite
Jednom kada uspješni znaju da žele nešto što zahtijeva bolan, vremenski ograničen postupak, ne smeta im taj bolan korak, jer on dovodi do dugoročnih prednosti. Izostavljanje ovog principa je jedna od fundamentalnih razlika između uspješnih i neuspješnih ljudi, bilo da je riječ o privatnom ili profesionalnom svijetu.
Ne vjerujte ako nešto djeluje savršeno i bez mane
Prirodno je da vas privuku ljudi koji djeluju “nevjerovatno”. Ljudi vole izvrsnost i trebalo bi da tragaju za tim. Trebalo bi da slijede one koji odlično rade svoj posao, zaposlene sa visokim performansama, partnere koji su izuzetni, prijatelje koji imaju dobar karakter i kompanije koje su iznad prosjeka. Ali, kada neko ili nešto izgleda isuviše dobro da bi bilo stvarno, najčešće nije tako savršeno. Sam svijet je nesavršen.
Nikada ne skidajte pogled sa cijele slike
Ljudi emocionalno funkcionišu bolje i ponašaju se bolje u životu kada mogu da sagledaju cijelu sliku. Za uspješne ljude – nijedan događaj nije uvijek cijela priča.
Ne zanemarujte dublju perspektivu
Bez obzira koliko dobro nešto izgleda spolja, samo kroz uzimanje dublje i iskrenije suštine, saznaćemo šta, zaista, treba da znamo: realnost koju dugujemo sebi.
Ne preispitujte se u negativnom kontekstu
Jedna od najvećih razlika između uspješnih i neuspješnih, jeste što u ljubavi i životu, vezi ili poslu, uspješni uvijek pitaju sebe: “Koja je moja uloga u ovoj situaciji?”, odnosno ne doživljavaju sebe kao žrtvu, čak i kada to jesu.
Unutrašnji život se odražava na spoljne uspjehe
Dobar život, ponekad, nema mnogo veze sa spoljašnjim okolnostima. Mi smo uglavnom srećni i ispunjeni zbog onoga ko smo iznutra, što dokazuju mnoga istraživanja, a zatim naše unutarnje stanje značajno doprinosi onome što stvaramo u spoljašnjem svijetu. I obrnuto je tačno: Ljudi koji još uvijek pokušavaju da pronađu uspjeh u različitim oblastima života, gotovo uvijek mogu da upere prstom u jedan od ovih obrazaca kao razlog zašto ponavljaju iste greške. Svi griješe, čak i oni najuspješniji. Ali, kada jednom iskuse određenu grešku, više je neće ponavljati, što je razlika između njih i “ostalih”. Zašto? Zato što uspješni uče iz bola – sopstvenog, kao i bola drugih. Bol je, često, neizbježan, ali ponavljanje iste patnje dva puta – kada imamo izbor da naučimo iz toga i uradimo stvari drugačije, se zasigurno može izbjeći.
“Ne trebaju nam novi načini za neuspjeh. I oni stari rade sasvim dobro!”, zaključuje dr Klaud.
